Командообразование как фактор успешной деятельности педагогического коллектива
Тренинг будет интересен:
Организациям (отделам), работающим в командных условиях.
Руководителям отделов, работающих с командой.
Спортивным командам ( организациям)
Руководителям ОУ
Задачи тренинга:
развитие навыков достижения общей цели в команде
дать участникам опыт эффективного командного взаимодействия;
улучшить взаимоотношения в команде и помочь участникам тренинга
осознать значимость каждого участника для создания команды;
адаптировать новых сотрудников Компании
Структура тренинга:
Модуль 1. Понятие «команда». Характеристики команды.
Цели, структура команды.
Роли в команде. Сплоченность.
Типы команд.
Модуль 2. Целеполагание в команде. Постановка задач.
«Правильные» цели. Признаки задач.
Действия при постановке задач для команды.
Алгоритм принятия согласованного решения.
Модуль 3. Осознание и переоценка роли команды ( в тренинговой форме)
Получение навыка взаимодействия к команде;
Осознание значимости командной работы для повышения эффективности деятельности;
Выявление признаков эффективности командной работы
Личный вклад в команду.
Модуль 4. Отработка технологий командной работы
Командная ответственность;
Ориентация на командную цель;
Компромисс и умение слышать.
Осознание себя как команды.
Участники приобретают следующие знания и компетенции:
Навыки формирования рабочих команд
Освоение навыков принятия согласованных решений
Выработка общего языка, согласованного видения целей, задач и проблем команды.
Лояльность персонала к Компании.